富二代破解版app官方入口

 根據(ju)青(qing)島(dao)(dao)地(di)鐵(tie)(tie)集(ji)團與青(qing)島(dao)(dao)理(li)工(gong)大(da)學(xue)簽訂人才培養(yang)框架協(xie)議，針對(dui)青(qing)島(dao)(dao)理(li)工(gong)大(da)學(xue)級畢業生，由集(ji)團人力資源部(bu)牽頭，運(yun)營(ying)分公司配合(he)，經過報(bao)名、篩選、面(mian)試等環節，最(zui)終從進(jin)入(ru)面(mian)試的(de)１４８名學(xue)生中優選６３名，組成第一批理(li)工(gong)大(da)學(xue)的(de)地(di)鐵(tie)(tie)班。下一步將根據(ju)站(zhan)務(wu)、車輛(liang)、維修(xiu)三(san)個方向來提前介入(ru)地(di)鐵(tie)(tie)培養(yang)和實訓，畢業時能達到崗位要求的(de)學(xue)生予以優先(xian)錄用。

今年(nian)是我們摸索高(gao)校(xiao)(xiao)組班培(pei)養的第一(yi)年(nian)，這種形式一(yi)方(fang)面能(neng)協助(zhu)高(gao)校(xiao)(xiao)解(jie)決就業難的問題，另一(yi)方(fang)面也是降低企(qi)業培(pei)訓成本的有效途徑。青島(dao)地鐵也期望(wang)將這種形式不斷(duan)推廣，以地鐵的人(ren)才需求作(zuo)為(wei)高(gao)校(xiao)(xiao)人(ren)才培(pei)養的目(mu)標，以就業為(wei)導向不斷(duan)完善人(ren)才的培(pei)養，最終實現互利(li)共贏。