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第一章 總  則

第(di)一(yi)條(tiao)  根據中共青島市(shi)委辦公廳《關于建立健全(quan)創(chuang)先爭優

長效機(ji)制的(de)(de)意見》精神，為進一步激發黨(dang)員先進典(dian)型(xing)的(de)(de)模范帶頭作(zuo)(zuo)用，青島地鐵(tie)集(ji)團有限公司決(jue)定設立集(ji)團優秀共產黨(dang)員（以(yi)下簡稱“優秀黨(dang)員”）綜合獎，為規范優秀黨(dang)員評選工(gong)作(zuo)(zuo)，特制訂(ding)本辦法。

第二條(tiao)  優(you)秀(xiu)黨員評選堅持(chi)公(gong)平、公(gong)正(zheng)、公(gong)開原(yuan)則，面向基層、傾斜(xie)一線，采(cai)用自下而上、逐級推薦的方式進(jin)行評選。

第三條(tiao)  本辦法適用于地鐵集團各(ge)所屬基(ji)層黨組(zu)織。

第二(er)章 評選機構

第四條  為了加強對優秀黨(dang)員(yuan)評(ping)選(xuan)工作的組(zu)織領導，成(cheng)立集團優秀黨(dang)員(yuan)評(ping)選(xuan)領導小組(zu)，負責審定(ding)優秀黨(dang)員(yuan)評(ping)選(xuan)意見，決定(ding)表彰獎勵等相關事宜。

組  長：分管(guan)黨(dang)務工作的集團黨(dang)委副書記

副組長：集團各所屬(shu)基層黨(dang)委（支(zhi)部）書(shu)記

成  員：集團各所屬基層黨委（支部）副(fu)書記，集團監察審

計部負(fu)責人

第五(wu)條  領導小組(zu)下設辦公室，設在集團黨群(qun)工作部，負責(ze)優秀黨員評(ping)選組(zu)織、協調(diao)、預審等工作。

主(zhu)  任：集(ji)團黨群(qun)工作部(bu)部(bu)長

成  員：集(ji)團(tuan)(tuan)黨群工作部(bu)副部(bu)長，集(ji)團(tuan)(tuan)各分、子公司黨群工作部(bu)（處）負責人，集(ji)團(tuan)(tuan)監察審計部(bu)有關(guan)人員

第三(san)章 參評范圍及申報條件

第六條  參評(ping)范圍。黨(dang)組織(zhi)關系隸屬地(di)鐵(tie)集團黨(dang)委的中共正

式黨員;黨齡1年以(yi)上，年度績(ji)效考核成績(ji)排名位(wei)于所(suo)在部(bu)門前(qian)50%行列。

第七(qi)條  申報條件。模范履行《黨(dang)章》規定(ding)的(de)義務(wu)，努(nu)力做

到“五帶頭”：

（一）帶(dai)頭學(xue)習提高。認真(zhen)學(xue)習黨(dang)的(de)十(shi)八(ba)(ba)大、十(shi)八(ba)(ba)屆(jie)三中(zhong)、四中(zhong)、五中(zhong)全會(hui)精神和習近平總書(shu)記系列重要講(jiang)話精神，積極貫(guan)徹黨(dang)的(de)路線方針政策，自覺堅(jian)定理想信念，認真(zhen)學(xue)習科(ke)學(xue)文化(hua)知識，成(cheng)為本職工作(zuo)的(de)行家里手(shou)。

（二(er)）帶頭爭創佳績。具有強(qiang)烈的事業(ye)心和責任感，埋頭苦干、開拓創新、無私(si)奉(feng)獻(xian)，在本職崗位上(shang)做(zuo)出顯著成績。

（三）帶頭服務群眾(zhong)。積(ji)極幫(bang)助群眾(zhong)解(jie)決(jue)實際(ji)困難，自覺維(wei)護群眾(zhong)正當權益。

（四）帶頭遵紀守法。自覺遵守黨的紀律(lv)，模(mo)范遵守國家法律(lv)法規。

（五）帶頭(tou)弘(hong)揚正氣。發揚社會主(zhu)義新風尚，敢于同不(bu)良風氣、違(wei)紀違(wei)法行為作斗爭。

第四章  評選程序(xu)及獎勵措施

第八(ba)條(tiao)  優(you)秀黨員每年度評選1次，獎(jiang)勵名額每次不超過 20 人。評選程序如下：

（一(yi)）獎(jiang)勵名額。將根據集團黨員(yuan)人數，結(jie)合黨建工作實際，由評選領導小組確定。

（二）發(fa)布通知(zhi)。由集團黨委每(mei)年1月(yue)中旬前向集團各所屬(shu)基層黨委（支部）發(fa)布評(ping)選(xuan)通知(zhi)。

（三）組(zu)織申(shen)報。

1、確定候選人(ren)。由(you)黨(dang)員醞(yun)釀推薦，黨(dang)小組提名，黨(dang)支(zhi)部考察，集團各(ge)所屬(shu)基(ji)層黨(dang)委（支(zhi)部）審核(he)。

2、黨員(yuan)票決。集(ji)團(tuan)各所屬基層黨委（支部）召開(kai)全體黨員(yuan)大(da)會票決（正(zheng)式(shi)黨員(yuan)50人(ren)以上的，召開(kai)黨員(yuan)大(da)會或代表大(da)會，代表人(ren)數(shu)(shu)不少于50人(ren)），得票數(shu)(shu)必須超過應(ying)到(dao)會黨員(yuan)總數(shu)(shu)的半數(shu)(shu)以上，按照名(ming)額分配數(shu)(shu)量確定參加(jia)集(ji)團(tuan)評選優秀黨員(yuan)人(ren)員(yuan)。

3、材料報送。報送推薦名單時(shi)需填(tian)寫相應的推薦審批表（詳見附(fu)件(jian)1，事跡材料1000字左右，A4紙雙面打印，附(fu)電子版），并填(tian)寫匯總表（附(fu)件(jian)2）各(ge)一式兩份報評(ping)選(xuan)小組辦(ban)公室(shi)。沒(mei)有事跡材料的不得推薦。

（四）呈報審(shen)批。由領(ling)導小組(zu)辦公室根據(ju)申(shen)報情況組(zu)織初選(xuan)，初選(xuan)意見報評選(xuan)領(ling)導小組(zu)會審(shen)議，確定(ding)當選(xuan)人。

（五）結果公示。集團黨委對獲獎人(ren)員(yuan)進(jin)行公示，公示期限5個工作日。

第(di)九條 對獲得優(you)秀黨員(yuan)(yuan)的員(yuan)(yuan)工(gong)進(jin)行表彰并發放一次性(xing)獎(jiang)金4000元，在(zai)個人職級薪檔員(yuan)(yuan)工(gong)能力模(mo)型加分項(xiang)中加1分，評選結果將存(cun)入個人檔案。

第五章  責(ze)任追究(jiu)

第十條  對于下(xia)列情形，撤(che)銷(xiao)獎(jiang)勵，并按集團《職(zhi)工行政獎(jiang)懲管理(li)辦(ban)法》、《工作過錯責任追(zhui)究暫行辦(ban)法》嚴格處理(li)，追(zhui)究相關人(ren)員(yuan)、部(bu)門（單位）責任。

（一）在申(shen)報過程中隱(yin)瞞(man)嚴重錯誤(wu)或弄虛作(zuo)假，騙取獎(jiang)勵的(de)；

（二(er)）在評審過程(cheng)中(zhong)不按規(gui)定條件(jian)和程(cheng)序辦(ban)理(li)，徇私(si)舞弊的。

第十一(yi)(yi)條(tiao)  集團監(jian)察審計部負(fu)責對(dui)優(you)秀共產黨員評選工(gong)作進行監(jian)督，受理相(xiang)關問題的(de)舉報并(bing)進行調(diao)查(cha)。受理及調(diao)查(cha)核實(shi)(shi)期(qi)間，不(bu)停(ting)止獎(jiang)勵(li)的(de)執行，調(diao)查(cha)屬(shu)實(shi)(shi)則撤銷獎(jiang)勵(li)，與(yu)事實(shi)(shi)不(bu)符則在一(yi)(yi)定范圍內予以澄清。

第六章  附  責(ze)

第十(shi)二條  本辦法(fa)由集團黨群工作部負責解釋。

第(di)十(shi)三條  本辦法自印發之日起施行(xing)。