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第(di)一(yi)章 總  則

第一條  根據中共青(qing)島市委(wei)辦公(gong)廳(ting)《關于建立健全(quan)創先爭優

長效機(ji)制(zhi)的意見》精神，為(wei)進一步激(ji)發黨員先進典(dian)型的模范帶頭作用，青島(dao)地(di)鐵集團(tuan)(tuan)有限(xian)公司決定(ding)設立(li)集團(tuan)(tuan)優(you)秀共產黨員（以(yi)下簡稱“優(you)秀黨員”）綜合獎，為(wei)規范優(you)秀黨員評選工作，特制(zhi)訂本辦法。

第(di)二條  優秀黨(dang)員(yuan)評選堅持(chi)公平、公正、公開原則(ze)，面向(xiang)基層、傾斜(xie)一線，采用自下而上(shang)、逐級(ji)推薦(jian)的(de)方式進行評選。

第三條  本辦法適用于(yu)地鐵集團各(ge)所屬(shu)基(ji)層黨組織(zhi)。

第二章(zhang) 評選機構

第(di)四條  為了加強(qiang)對優秀黨(dang)員(yuan)(yuan)評選工作的組織領(ling)導，成立集團優秀黨(dang)員(yuan)(yuan)評選領(ling)導小組，負責(ze)審(shen)定(ding)優秀黨(dang)員(yuan)(yuan)評選意見(jian)，決定(ding)表(biao)彰獎勵等相關事宜。

組  長：分管黨務(wu)工作的集團黨委副書(shu)記

副(fu)組(zu)長：集(ji)團各所屬基層(ceng)黨委（支部）書記(ji)

成  員：集團各所屬基層黨委（支部）副(fu)書記，集團監察審

計部(bu)負責人

第五(wu)條  領導小組下設辦公室，設在集團(tuan)黨群工作(zuo)(zuo)部，負責優(you)秀黨員評選組織、協調、預審等工作(zuo)(zuo)。

主  任：集團黨(dang)群工作部(bu)部(bu)長

成  員(yuan)：集團黨群(qun)工作部副部長(chang)，集團各分(fen)、子公司黨群(qun)工作部（處(chu)）負責人，集團監察(cha)審計部有(you)關人員(yuan)

第三章 參(can)評(ping)范圍及(ji)申報條件

第六條  參評范圍(wei)。黨組織關系隸屬(shu)地鐵集團黨委的中共正

式黨(dang)員(yuan);黨(dang)齡1年(nian)以上(shang)，年(nian)度績效考核成績排名位(wei)于所在部門前50%行列。

第七條  申報條件(jian)。模范(fan)履行《黨章》規定(ding)的(de)義務，努力做(zuo)

到“五帶(dai)頭(tou)”：

（一(yi)）帶頭學習(xi)提高。認真學習(xi)黨的十(shi)八大、十(shi)八屆三中、四中、五(wu)中全會(hui)精(jing)神和習(xi)近平總書(shu)記系列重要講話(hua)精(jing)神，積(ji)極貫(guan)徹黨的路線方針政策，自覺堅定理(li)想信念(nian)，認真學習(xi)科學文化(hua)知識(shi)，成為本職工(gong)作的行家里手。

（二）帶頭爭創佳績。具有(you)強烈的(de)事(shi)業心和責任感(gan)，埋頭苦干、開拓創新、無私奉獻，在本職(zhi)崗位上(shang)做出顯著成績。

（三）帶頭服務群眾(zhong)。積(ji)極幫助群眾(zhong)解(jie)決實際困難，自覺(jue)維護群眾(zhong)正當權益(yi)。

（四）帶(dai)頭遵紀(ji)守(shou)法。自覺遵守(shou)黨的紀(ji)律(lv)(lv)，模范遵守(shou)國家法律(lv)(lv)法規。

（五）帶頭(tou)弘揚(yang)正氣。發揚(yang)社(she)會主義(yi)新風(feng)尚，敢于同不良風(feng)氣、違紀違法行為作(zuo)斗爭(zheng)。

第四章  評(ping)選程序及獎(jiang)勵措施

第八條  優秀黨(dang)員(yuan)每(mei)年度評選1次，獎(jiang)勵名額每(mei)次不超過(guo) 20 人。評選程序(xu)如下：

（一）獎勵名額。將(jiang)根據(ju)集團黨(dang)員(yuan)人數，結合黨(dang)建工作實際，由(you)評(ping)選領導小組確定。

（二）發(fa)布(bu)通知。由集(ji)團(tuan)黨(dang)委每年1月中旬前向集(ji)團(tuan)各所(suo)屬基層黨(dang)委（支部）發(fa)布(bu)評(ping)選(xuan)通知。

（三）組(zu)織申報(bao)。

1、確定候選人。由(you)黨員醞釀推(tui)薦(jian)，黨小組(zu)提名，黨支部(bu)考(kao)察(cha)，集團各所屬(shu)基層黨委（支部(bu)）審(shen)核。

2、黨(dang)(dang)(dang)員票(piao)決(jue)。集團各(ge)所屬基(ji)層黨(dang)(dang)(dang)委（支部）召開全體黨(dang)(dang)(dang)員大(da)會(hui)票(piao)決(jue)（正式(shi)黨(dang)(dang)(dang)員50人以上的，召開黨(dang)(dang)(dang)員大(da)會(hui)或代表大(da)會(hui)，代表人數(shu)不少于50人），得票(piao)數(shu)必須超過應到會(hui)黨(dang)(dang)(dang)員總數(shu)的半數(shu)以上，按照名(ming)額(e)分配數(shu)量(liang)確(que)定(ding)參加集團評選(xuan)優秀黨(dang)(dang)(dang)員人員。

3、材(cai)料(liao)報(bao)送。報(bao)送推薦名單時需填寫相(xiang)應的(de)(de)推薦審批(pi)表（詳見附件(jian)1，事跡材(cai)料(liao)1000字左(zuo)右，A4紙雙面(mian)打印，附電子版），并填寫匯總(zong)表（附件(jian)2）各一式兩份報(bao)評選(xuan)小組辦公室。沒有事跡材(cai)料(liao)的(de)(de)不得推薦。

（四）呈報(bao)審(shen)批。由領(ling)(ling)導小(xiao)組辦公室根據申報(bao)情況(kuang)組織初(chu)選，初(chu)選意(yi)見報(bao)評選領(ling)(ling)導小(xiao)組會審(shen)議，確定當選人。

（五）結果公(gong)示(shi)。集團黨(dang)委對獲獎(jiang)人員(yuan)進行公(gong)示(shi)，公(gong)示(shi)期限5個工作日。

第九條(tiao) 對獲得優秀黨員的(de)員工進行表彰并發放一(yi)次性獎金4000元(yuan)，在個(ge)(ge)人職級薪檔員工能力模型(xing)加(jia)分項中加(jia)1分，評選結果將(jiang)存入(ru)個(ge)(ge)人檔案。

第(di)五(wu)章  責任追究(jiu)

第十條  對于下列情形(xing)，撤(che)銷獎勵，并按集團《職工(gong)(gong)行(xing)政獎懲管理辦(ban)法(fa)》、《工(gong)(gong)作過錯責任追(zhui)究暫行(xing)辦(ban)法(fa)》嚴格處理，追(zhui)究相關(guan)人員、部門(men)（單位）責任。

（一）在申報過程中隱瞞嚴重錯誤或弄(nong)虛作假，騙取(qu)獎勵的；

（二）在評(ping)審過程中不按(an)規(gui)定條件和程序辦理，徇(xun)私舞弊的。

第十一(yi)條  集團(tuan)監察審(shen)計(ji)部負(fu)責(ze)對優秀共產黨員(yuan)評(ping)選(xuan)工作進(jin)行監督(du)，受(shou)理相關問(wen)題的舉報并進(jin)行調查(cha)。受(shou)理及調查(cha)核實期間，不(bu)停止(zhi)獎(jiang)勵的執行，調查(cha)屬實則(ze)撤銷獎(jiang)勵，與事實不(bu)符則(ze)在一(yi)定范圍內予以(yi)澄清。

第六章  附  責(ze)

第十二(er)條  本辦法(fa)由集團黨(dang)群工(gong)作(zuo)部負責解釋。

第十(shi)三條  本辦法自(zi)印發(fa)之日起施行。